工龄30年在广东退休工资如何计算（广东三十年工龄退休工资有多少）

首先，30年工龄，养老金由几部分组成？

假设2021年1月1日退休，30年工龄的话即是1990年参加工作，这在广东属于退休“中人”，养老金除了由基本养老金和个人账户养老金组成外，还包括“过渡性养老金”。

为什么有“过渡性养老金”？这是由我国社会保险制度的变革产生的，在上个世纪很长一段时间内，在职职工无需缴纳养老保险便可以在退休后领取“退休金”，而随着个人缴费制度的实施，1996年起各地普遍建立了养老保险统筹账户和个人账户双结合的模式，但各地建立个人缴费制度的时间有早有晚，最早的地区是1992年试点建立的，最晚的则是2000年后才建立的。

只要在当地建立个人缴费制度之前，档案中有可以证明“连续工龄”文件的，比如出勤表、工资表等等，这期间的工龄都可以被认定为“视同缴费年限”，也就在退休后有“过渡性养老金”的加持。

具体到广东省，《广东省社会养老保险条例》第十六条第二款规定：

1998年7月1日前（不含本日），被保险人已参加社会保险的年限计算为缴费年限；

国有和县级以上集体所有制单位的原干部和固定职工，在当地实施《广东省职工社会养老保险暂行规定》（1993年8月1日施行）前，按照国家原规定计算的连续工龄视同缴费年限。

如果是非国有和县级以上集体所有制单位的原干部和固定职工，那么1998年7月1日之前的工龄可以被认定为“视同缴费年限”，下文我们也以此时间点为准计算“视同缴费年限”。

再者，各部分养老金是如何计算的？

以1998年为界，1990年-1998年7月1日期间的8年零7个月（为了计算方便，取整数8年）为“视同缴费年限”；1999年-2020年间的12年为“实际缴费年限”，再根据计算公式：

1.基础养老金部分：

基础养老金=（参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%；

具体广东和个人，2020年度在岗平均工资是8391元（具体到每一个地区不一样，以退休所在地区为准）；另外“本人指数化月平均缴费工资”=缴费基数*个人缴费指数，“个人缴费指数”从0.6-3不等；“缴费年限”即30年，包括视同缴费年限和实际缴费年限两大部分。

2.个人账户养老金：

个人账户养老金=个人账户储存额/计发月数，如果是男性的话，60周岁退休，计发月数是139个月。个人账户储存额既包括个人缴纳的部分，又包括在此期间所产生的利息。

3.过渡性养老金：

过渡性养老金=参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资*视同缴费指数*视同缴费年限*过度系数；具体到广东，过度系数是1.2%，有的省份则是1.3%；视同缴费年限即为8年零7个月。

以上3部分即为30年工龄的退休人员养老金的全部构成。

最后，能拿多少养老金？

从以上各部分养老金的计算公式我们不难看出，“30年工龄”这一单一因素并不能计算出具体养老金是多少，只要还需要以下几个条件：

1.本人平均缴费指数：0.6-3，指数越高则基本养老金越高；

2.性别：影响“计发月数”；

3.视同缴费指数：影响过渡性养老金的高低。

就目前广东省平均养老金的数据来看，2020年养老金平均为3218元左右，作为30年工龄的企业退休人员，大概是这一数字。