到50岁法定退休年龄，假如在北京没有交够15年社保，怎么办？（北京地区未满15年缴费年限的退休者揭秘：如何继续享受养老金？）

北京地区未满15年缴费年限的退休者揭秘：如何继续享受养老金？

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楼主你好，到达50岁的法定退休年龄。假如在北京没有满足15年的累计缴费年限，该怎么办？如果你到达法定退休年龄，但是你整体的累计缴费年限没有满足15年，那么实际上是不能够直接去办理退休的只能够继续延迟，法定退休年龄延迟退休的目的就是能够让我们继续的逐年交费，当自己的累计缴费年限达到15年以上，才能够正常的办理退休享受养老金的待遇。

但如果说你已经到法定退休年龄，同时你的个人户口也不在北京地区，那么这种情况下就会造成一种结果，就是说你不能够在北京地区继续缴纳社保了，因为到达法定退休年龄以后，作为你的企业单位就自动的和你解除劳动合同，这样一来的话，那么你的个人社保就不会有企业单位再继续承担，所以说你只能够将个人社保转移出来。

转移成为灵活就业的形式来继续参保，这样的话，才是可以继续的参加自己的累计缴费年限，如果说你能够在北京地区的累计缴费年限达到10周年以上，即便自己转成灵活就业的形式来参保，那么将来也是有可能在北京地区办理退休的，因为根据属地化原则的划分，当一个地区累积缴费年限达到10周年以上，那么就符合在该地区办理退休的条件。

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北京地区社保未交满15年，如何办理退休？

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楼主你好，到50岁法定退休年龄。假如你在北京地区没有交够15年的社保，该怎么办？即便自己到达法定退休年龄，如果养老保险的累积缴费年限不足15周年，那么这种情况下是不能够直接办理退休的，所以说我们的选择只能是延迟退休，当然你如果说户口不在北京地区，那么企业单位很有可能还要跟你解除劳动合同，如果一旦解除劳动合同之后，就不能通过企业单位来正常参加自己的社保了。

我们需要做的就必须将自己的社保关系，从北京地区转移到户籍所在地，然后在北京地区以灵活就业的方式来继续参保，这样的话就可以继续缴费，增大自己的累积缴费年限将来达到15年以后，那么才可以正常的办理退休享受养老金的待遇。

当然这个女性50岁的年龄并不是唯一的法定退休年龄，如果说你所做的原工作单位愿意录用你到55岁，那么也就是说这5年期间你可以通过企业单位来缴费也可以通过北京地区来缴费，如果说你在北京地区达到15年以上的累计缴费年限并同时自己具备法定退休年龄，那么就可以在北京地区办理退休，享受北京地区养老金的待遇。

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