《县委大院》开播阵容豪华,胡歌新官上任屡屡碰壁
这“县委大院”可真不一般,
不仅有梅县长坐镇,
还有黄磊老师当“一把手”县委书记,
吴越当起了县委副书记,
那叫一个说一不二、雷厉风行,
下属和企业看她都犯怵。
刘涛老师管管宣传,
至于张新成这种level的目前只能做做打杂小弟。
熟人多到可以凑齐几桌麻将了,
在几乎0宣发的情况下“空降”央视,
还做到了收视率爆表,
迅速挤占热播榜榜首。
刚更新到第6集,信息量已经大到需要列思维导图,
很明显,全明星阵容也就意味着人物多,
人物多就代表着线索多……
这《县委大院》乍一看名字,像是在讲政治生态,
但没有摆高姿态,讲的就是基层工作日常。
开篇故事推进,
靠的是新任县长梅晓歌和隔壁九原县县长早饭桌上的闲聊,
用地方企业养牛场“十一头黄牛谎报八百头奶牛骗补贴”的数据造假事件,
寥寥数语交代了前任落马大案,
也引出了梅晓歌调任的背景,
还带观众探了探水有多深,
“前人扔烟头”就暗指这县里数据造假也不是头一次了,
属于是常年积弊。
梅县长还没走马上任,
光从这闲话就能得出,光明县问题可不少,
还没琢磨清楚怎么“扣好这第一粒扣子”呢,
镇上已经闹得不可开交了,
镜头一转,群像开演。
棚户区改造要推进拆迁,
老中医邱利民的后续安置房够不上征地补偿政策的优惠条件,
(大有叔,恁咋在哪里都是刺儿头啊)
他不乐意拆迁,想和政府再谈谈条件,
于是谎报喝了农药,
一下子招来了县委书记吕青山、
镇党委书记乔胜利,
还有和项目工程息息相关的开发商郑三。
光是和老邱的“周旋”就把代表人物的基本特征刻画出来了,
基层干部忙到不可开交连口饭也吃不上,衬衫是皱巴巴的,
解决矛盾一般走的是“亲情路线”,
要靠“讨口粥”拉近距离,
但小地方、熟人社会,
工作不仅不一定能接洽好,
还免不了被长辈们劈头盖脸骂一顿。
但是大领导就能轻轻松松跨过梯子,
因为他说话有份量。
至于和金钱挂钩最紧密的精明商人,
早习惯了赔笑脸,被人笑话也不发火。
细节多但接地气、好理解,
吵吵嚷嚷的一段戏,勾勒出基层工作的复杂性。
老邱的问题没解决,
另一家钉子户“油坊夫妻”为了多拿点钱,
先是做假账,
又半夜违规搭建想多摊点面积多要点钱,
还闹出了事故……
这一开篇,梅县长是应付完油滑商人郑三的彩虹屁,
又慧眼戳破油坊假账。
他新官上任三把火,
对外亲和,安抚受到迁坟工程影响的老百姓先是动之以理,
号召大家为全县经济着想,把土地盘活了经济才能起步,
也不忘晓之以情,打老支书们的情感牌,号召他们带头配合工作。
对内务实,县里财政吃紧,新上任但不画大饼,他厉害是挺厉害,
但明显还处于“升级打怪”的初级阶段。
公务繁忙,忙完工作回家也是孤家寡人一个,
给远在西藏支边的老婆打电话,
(万茜胡歌三搭夫妻了)
没说几句,人家这边接到工作电话就直接掐断通话了。
至于他遇到的钉子户难题、
农村迁坟动员困难,
甚至养猪户家里的排泄物污染了河道,
种种县城琐事,不大,
但都衬得这剧不能再真实了。
要说和国民神剧《山海情》比,差别是啥呢,
恐怕是视角。
目前来看,俺们观众就像张新成演的新人小林,
对县委桩桩件件日常工作是熟悉又陌生。
因为我们大多以老百姓视角看待问题,
哪里晓得怎么解决县财政赤字啊……
还有什么“称呼何种title最能讨领导欢心”就更是冷知识了。
难怪体制内工作的观众共鸣最多。
几集看下来,
基本模式是“群众有问题干部机智化解群众理解配合问题解决”,
多少有点走向某些固定套路,
真怕大结局是“咱们一起!包!饺!子!”。
目前的主角团都还是伟光正模范代表,任劳任怨攻坚克难,
几处矛盾在根源处理上更多倾向于老百姓的问题,
多少有点单一了。
钉子户不配合工作多半是贪财,
油坊夫妻做假账虚报利润想多分钱,县委就查税,
那么谎言自会不攻而破。
还有的人不搬啊,
是“不患寡而患不均”,觉得邻居分的比我多,不服气,
那领导就讲明理由,邻居是贫弱群体需要特殊照顾。
而迁坟遇阻,多少是老百姓有点守旧保守,大搞迷信风水……
展现基层群众工作百态确实是难题,
干部群众不能滑向黑白对立但也要顾及主角的正面形象,
且看后面编剧怎么写,可别成了“穷山恶水出刁民”。
而且多少有点受制于题材,
按说讲的是县委干部处理公务的日常,
那么这类群体处理统筹问题,开会是必不可少的,
不拍吧,不写实,拍多了又难免走向纪录片……
不过能感受到摄影师在镜头处理上的微妙,
领导讲话,多数情况是面向大众的,
这次不再是以听众视角接受领导训话为主,
反而多了不少镜头是从讲话人背后布置机位,
仿佛我们和县长、县委书记一样,
需要接受群众的审阅,直面那些殷切的目光。
好在目前看下来《县委大院》还是保持了“正午阳光”的妙处,
安插了不少小细节,描摹出了全体观众最大的共情点,
展现了人情社会生存的潜规则。
但凡有点能力都得面临人情往来,
亲戚们总会求着办点事,
公职人员不能以权谋私,这是铁律,
但很多时候家人不一定能理解。
不仅是人际关系需要你来我往,
甚至很多时候基层解决问题靠的也是人情。
县委调研发现当地同意拆迁与否多是靠女主人做决定,
就派妇联去解决问题,
这妇联选择的方式呢,是和当家妇女一起包饺子,
基本上还是设身处地为群众谋利益的思路,
妇联主席为了大家的居住条件劝大家搬迁,
(还大搞攻心战,“晚了好的就被挑走了”)
但话语间暗含的还是熟人社会几乎无法回避的人情世故,
这位大姐有甲状腺结节,是妇联主席找作为专家的同学帮忙看的
那位大姐的妹妹被家暴了,是妇联主席给主持的公道,
靠人情来沟通,来拉近距离。
不过这也为大家观察基层干部工作提供了一个切面。
法兰厂污染严重,县委副书记艾鲜枝要搞环保、下令即刻关停厂子,
村主任三宝愁眉苦脸“现在有个订单太不容易了,大家都指着这吃饭啊”,
村民们上访不难理解,
但为了不把事情闹到上级,她又下令阻拦,
村主任三宝是先假装关停再假装“阻拦”村民上访,
一手拿一个手机,一面对领导唯唯诺诺,
一面假装吓唬,
背地里给上访村民们支招,
教他们赶在新县长到达当天“刷存在感”来解决问题。
把基层干部面对领导与乡亲时的两难和那些难以言说的“小智慧”演了出来。
总的来说,人物多,线索也多,
观众和菜鸟小林一样还处于迷茫状态,也是正常。
不过设定不浮夸,剧情也不沉闷,
这么多熟脸,值得一看的。
都不说上任县长落马背后到底有何隐情,
这光明县的政治生态到底如何,
老县委书记和现任县委书记有何渊源,
此类烧脑的问题不考虑。
橘只想问,这拆迁钉子户没解决,迁坟没搞完,
又和隔壁县借了三千多万,
梅县长你该怎么办啊……
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