补交88年至93年的社保需要多少钱？

观点一

问题略微复杂，分以下几种情况，

下面由晶说社保为您深度解析：

在1988年到1993年时，我国尚未建立社会保险制度，没有设立养老保险个人账户。

在这个阶段，单位和个人都是不缴纳社保费的，这段工作期间被称作视同缴费年限。

退休时，是跟正式缴费年限合并累计计算的，因为没有个人账户，适当给予提高缴费系数30%。

对于视同缴费年限，由于没有实际缴费记录，认定是以职工个人档案为准：以招工登记表，人事局或劳动局的工作介绍信，或者是经上级主管部门批准的员工录用审批表等作为工龄认定依据。

由于特殊年代的关系，有一些地区对于合同制工人，是不认可视同缴费工龄的，只有有军龄和下乡知青才会被认同视同缴费年限。

这样的情况，合同制工人就需要办理补缴。

因为补缴社保费，是以补缴当年上年度的缴费基数为准，加上每日万分之五的滞纳金，来补缴的。

根据实际操作来说，88年到93年的社会平均工资非常低，缴费基数也非常低，青岛市1993年的社会平均工资才308元，缴费基数为184.80元，这种情况，即便加上滞纳金，仍然是非常便宜的。

听说有人补交6年，花了3000来块钱，真的是非常划算。

综上所述，对于1988年-1993年期间，存在实际工作经历，但是不能认定视同缴费年限的，可以自己补缴社保费，费用很便宜。对于增加自己的养老保险缴费年限，提高养老金，有很大的帮助！

观点二

因题主未给出所在省市，而各地的企业职工养老保险补费政策又不尽相同，所以答案也就是个大概了。

一般来说，现在要补交88年至93年这6年的企业职工养老保险费(假定时间段为88年1月至93年12月)，需要3万多元。为什么要说明是现在补缴呢？因为，按照社会保险法规定，对逾期不缴纳养老保险费的，按日加收万分之五的滞纳金，也就是说现在补缴需3万多，过几年再补缴养老保险费的话，滞纳金会更多，3万多可能就不够了。

补缴88年至93年这6年的养老保险费，也就是合同制身份的才能补缴，多数地方，临时工90年前是不充许补缴养老保险费的，固定工92年前不用补缴费，所以正因为题主是合同制，才有了补交88年至93年养老保险费的机会。

不过，各地对补缴养老保险费是有严格限制的，不是说自己想补缴那年就能补缴那年，一定要到当地社保中心打问清楚，然后再做准备。